Cum smart working poate afecta valorile morale ale oamenilor: perspectiva Papei Francisc.

Papa Francisc a oferit o perspectivă morală asupra problemelor legate de munca la distanță în timpul unei audiențe cu conducerea Institutului de Asigurări împotriva Accidentelor de Muncă. Acesta a subliniat că munca la distanță poate fi o soluție bună, dar numai dacă nu izolează angajații și dacă aceștia se simt încă conectați cu o comunitate de lucru.

Suveranul Pontif a accentuat și pe importanța demnității umane în mediul de lucru și în viață, subliniind că „viața nu are preț”.

„Risipa se manifestă în multe feluri, cum ar fi obsesia de a reduce costurile forței de muncă, fără a realiza consecințele grave pe care le provoacă, deoarece șomajul produs are ca efect direct extinderea granițelor sărăciei”.

Papa Francisc a pledat pentru o cultură a valorilor morale în care munca este văzută ca o oportunitate de a sluji comunitatea și de a îmbunătăți lumea.

„Îngrijirea nu este treaba exclusivă a familiei și că nu are nimic de-a face cu munca. A riscat să dezvolte mentalitatea conform căreia oamenii au valoare când produc, iar în afara producției își pierd valoarea, identificându-se exclusiv cu banii”.

„Dacă pierdem ierarhia corectă a valorilor, care are în prim plan demnitatea persoanei umane, riscăm să facem să cadă relațiile și să ajungem în sărăcia umană”, a spus Papa.

Soluțiile tehnologice nu ar trebui să ne facă să pierdem conexiunea cu ceilalți, ci ar trebui să ne ajute să fim mai conectați ca oameni. Este esențial să ne concentrăm pe crearea unei culturi a muncii care să promoveze demnitatea umană și sănătatea angajaților, astfel încât să putem construi o lume mai bună și mai echitabilă pentru toți.

TRIMITE

CELE MAI CITITE

ARTICOLE SIMILARE